.                              Lavoriamo su base di successo.  Normalmente senza spesa per il candidato, salvo diverse concordazioni. I costi per la mediazione vengono addebitati al mandante solo dopo la mediazione avvenuta. (chiusura di un contratto di lavoro, e dopo l’accettazione / inizio di servizio del candidato,).    Mediazione di personale:  I nostri onorari della mediazione di personale, dipendono dalla qualifica del candidato. La  percentuale si calcola tra l’1,5% all’1,9% del contenuto lordo mensile più IVA.   Se sono richiesti e accettati più candidati per lo stesso imprenditore, possiamo trovare un altro accordo che corrisponde alle vostre esigenze.